通知公告
                        • 國家電網公司第四屆職工代表大會第四次會議暨2024年工作會議召開

                            1月12日,國家電網有限公司第四屆職工代表大會第四次會議暨2024年工作會議在京召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平總書記重要講話和重要指示批示精神為根本遵循,全面貫徹黨的二十大精神和中央經濟工作會議精神,落實中央企業負責人會議和全國能源工作會議要求,胸懷“國之大者”、深化改革創新,以“一體四翼”高質量發展全面推進具有中國特色國際領先的能源互聯網企業建設,為強國建設、民族復興作出積極貢獻。

                            公司董事長、黨組書記辛保安作題為《奮力譜寫國家電網高質量發展新篇章 更好支撐和服務中國式現代化》的工作報告。中組部干部五局二級巡視員翟立兵,公司外部董事吳曉根、張成杰、胡愛民、章更生,中國電力企業聯合會黨委書記、常務副理事長楊昆出席會議。公司總經理、黨組副書記張智剛主持會議,公司黨組副書記龐驍剛,中央紀委國家監委駐公司紀檢監察組組長、公司黨組成員黃德安,公司總會計師、黨組成員朱敏,公司副總經理、黨組成員陳國平、潘敬東、金煒出席會議。

                            會議認為,2023年,在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,公司黨組高舉偉大旗幟,胸懷“國之大者”,以科學的戰略引領發展,以高度的政治自覺接受中央巡視推動問題整改,以強烈的政治擔當扛牢保供責任,以高質量發展成果體現主題教育成效,實現了更有分量、更有質量、更有溫度、更有活力的可持續發展,交出了保供轉型、實干擔當的出彩答卷,書寫了治企有方、興企有為的嶄新篇章,奏響了忠誠擔當、求實創新、追求卓越、奉獻光明的時代強音。公司上下堅持學習打頭、調研開路、實干開局,主題教育取得明顯成效;堅持謀劃在先、多措并舉、眾志成城,電力保供展現責任擔當;堅持清潔低碳、綠色發展、數智賦能,電網發展實現新的突破;堅持聚焦主業、提質增效、防范風險,經營業績穩中向好;堅持深化改革、創新驅動、自立自強,企業動力活力全面激發;堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨,黨建獨特優勢充分發揮,各項工作取得顯著成效,贏得了各方面的充分肯定和高度評價。

                            辛保安指出,公司黨組高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,提出了高質量可持續發展“55686”總體要求,明確了以“一體四翼”高質量發展全面推進具有中國特色國際領先的能源互聯網企業建設、為中國式現代化賦動能作貢獻的中心任務,標定了新時代新征程公司的新方位新使命,必須堅定不移堅持好、落實好。新征程上,公司戰略推進要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平總書記重要講話和重要指示批示精神為根本遵循,把堅持高質量發展作為硬道理,落實國有資本“三個集中”,圍繞增強核心功能、提高核心競爭力,更好發揮科技創新、產業控制、安全支撐作用,扎實做好做強做優做大、保供和轉型、科技自立自強、深化改革、黨的建設五篇大文章,以數智化堅強電網推動構建新型電力系統,全面建設具有中國特色國際領先的能源互聯網企業,為持續推動經濟實現質的有效提升和量的合理增長,以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業作出國網貢獻。

                            辛保安強調,要把握根本遵循、胸懷“國之大者”、履行戰略使命,推動公司高質量發展,堅定不移走中國式現代化電力發展之路。當前和今后一個時期要做到“五個牢牢把握”:一要牢牢把握新時代新征程國有企業的使命任務,堅定不移推動公司做強做優做大。圍繞服務國家戰略著力增強核心功能,圍繞價值創造著力提高核心競爭力,圍繞統籌發展和安全著力防范化解重大風險。二要牢牢把握能源保障和安全這個須臾不可忽視的“國之大者”,堅定不移推動能源生產和消費革命,加快建設新型電力系統。加快構建清潔低碳、安全充裕、經濟高效、供需協同、靈活智能的新型電力系統,建設新型能源體系,打造數智化堅強電網,堅持系統觀念,實現多目標平衡。三要牢牢把握高水平科技自立自強這個中國式現代化的戰略支撐,堅定不移提升自主創新能力。強化核心技術攻關,加快發展新質生產力;發揮新型舉國體制優勢,提升產業鏈供應鏈韌性和控制力;深化完善科研管理機制,不斷激發全要素活力。四要牢牢把握改革這個關鍵一招,堅定不移持續深化改革,以生產關系的調整完善更好促進生產力發展。堅決落實國企改革部署,更好體現公司戰略功能價值;堅決落實電力改革要求,更好服務全國統一大市場建設;深入推進內部體制機制改革,更好增動能提效率。五要牢牢把握黨對國有企業的領導這個重大政治原則,堅定不移全面從嚴治黨,以高質量黨建引領保障高質量發展。堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,著力增強黨組織政治功能和組織功能,把嚴的基調嚴的措施嚴的氛圍長期堅持下去。

                            辛保安指出,加快建設新型電網,打造數智化堅強電網,必須把握好“44345”主題要義,即“四大基礎”“四大特征”“三大內涵”“四大功能”“五大價值”。“四大基礎”即以特高壓和超高壓為骨干網架,以各級電網為有力支撐,以“大云物移智鏈”等現代信息技術為驅動,以數字化智能化綠色化為路徑。“四大特征”即氣候彈性強、安全韌性強、調節柔性強、保障能力強。“三大內涵”即形態上體現為交直流混聯,大電網、配電網、微電網等多種電網形態有機銜接,集中式、分布式能源系統相互補充;技術上體現為人工智能、邊緣計算、數字孿生、區塊鏈、安全防護等數字技術、先進信息通信技術、控制技術與柔性直流、可再生能源友好接入、源網荷儲協調控制等能源電力技術深度融合;要素上體現為電力流、業務流、數據流、價值流等多流合一,多形態、多主體協同互動,大范圍柔性互聯、新能源廣域時空互補、多品種電源能量互濟。“四大功能”即數智賦能賦效、電力算力融合、主配協調發展、結構堅強可靠。“五大價值”即實現對電網全環節全鏈條全要素靈敏感知和實時洞悉、網絡結構動態優化、生產運行精準控制、用戶行為智能調節,突出快速響應、防災抗災、具有強大的自治自愈自修復能力,支撐源網荷儲數碳互動、多能協同互補、新能源大規模高比例并網,滿足電動汽車、微電網、新型儲能、虛擬電廠等交互式多元主體友好接入,帶動能源電力產業基礎高級化、產業鏈現代化,數智化堅強電網作為新型電網煥發出強大創新力、功能價值充分體現。

                          ±800千伏青海—河南特高壓直流工程。

                          國網新源河北豐寧抽水蓄能電站下水庫。

                            會議要求,2024年,公司上下要堅持穩中求進、以進促穩、先立后破,更加注重提升增加值、功能價值、經濟增加值、戰略性新興產業收入和增加值占比、品牌價值,轉方式、調結構、提質量、增效益,推動高水平科技自立自強,持續深化改革攻堅,切實增強動力活力、防范化解風險,高標準完成巡視整改任務,推動高質量發展不斷邁上新臺階。一要以保障電力可靠供應為首要責任,全力滿足經濟社會發展用電需要。提升電網資源配置能力,提升負荷精準管控能力,提升供電優質服務能力。二要以確保大電網安全為生命線,筑牢守好安全生產堤壩。強化大電網安全管控,強化隱患排查治理,強化現場安全管理,夯實安全生產基礎。三要以服務“雙碳”目標為戰略引領,推動數智化堅強電網建設。全面推進重點工作,抓好規劃前期和重點工程建設,大力提升配電網韌性,積極服務分布式光伏發展,深化碳管理體系建設,強化數字化智能化支撐。四要以推進“一地一鏈”建設為牽引,加快實現高水平科技自立自強。推進重大項目攻關,加大成果轉化力度,加強高水平科技人才培養。五要以深化提質增效為著力點,持續提升經營管理效能。優化經營策略,深化提質增效,強化風險防控。六要以支撐和服務電網發展為功能價值,推動“四翼”業務高質量發展。發展壯大戰略性新興產業,穩健拓展國際業務,做專做優支撐產業,加強金融業務監管。七要以落實國有企業改革深化提升行動為抓手,縱深推進各項改革落地見效。扎實推進國企改革,深入推進電力改革。八要以黨的政治建設為統領,持之以恒推進全面從嚴治黨。全面提高黨建質量,強化正風肅紀反腐,加強領導班子和干部隊伍建設,加強思想文化和品牌建設。

                          國網黑龍江電力員工不畏嚴寒搶修恢復供電。

                          國網浙江電力巡檢人員對括蒼山支線拉線開展除冰工作。

                            會議宣讀關于表彰2023年度公司科學技術獎獲獎人和獲獎項目的通報、關于徐泰山等同志當選首席專家的通知、關于表彰公司勞動模范、國網工匠、先進集體和工人先鋒號的決定,并為獲獎代表頒獎、頒發證書。公司總部7個部門作專題報告。

                          國家電網江蘇電力共產黨員服務隊到光伏電站巡檢。

                            公司系統兩院院士,助理、總師、副總師、一級顧問,駐公司紀檢監察組、總部各部門、各機構主要負責人,公司巡視組組長,二級單位主要負責人,外部董事召集人,駐外辦事處及高管團隊負責人,其他職工代表,離退休職工代表、董事長聯絡員代表、受表彰代表等參加會議。

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                        • 國網能源院召開三屆六次職代會暨2024年工作會議

                            1月31日,國網能源研究院有限公司召開第三屆職工代表大會第六次會議暨2024年工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平總書記重要講話和重要指示批示精神為根本遵循,全面貫徹黨的二十大和中央經濟工作會議精神,準確把握中央企業負責人會議和全國能源工作會議要求,認真落實國家電網有限公司四屆四次職代會暨2024年工作會議安排,總結工作、分析形勢、部署任務,深化管理轉型,增強戰略主動,突出價值創造,全面推進“12248”體系建設,為高質量建設中央企業新型智庫、世界一流高端智庫而團結奮斗,更好支撐公司“一體四翼”高質量發展和行業轉型升級,更好服務建設具有中國特色國際領先的能源互聯網企業。

                           

                            國家電網有限公司副總工程師兼國網能源院執行董事、黨委書記歐陽昌裕作了題為《深化管理轉型 突出價值創造  為高質量建設中央企業新型智庫而團結奮斗》的工作報告??偨浝?、黨委副書記王廣輝主持會議,傳達國家電網有限公司“兩會”精神并作總結講話。公司政研室副主任、國網能源院監事邱忠濤出席會議。國網能源院領導班子成員分別宣讀公司賀信、傳達工作批示、宣讀表彰決定并主持各階段會議。

                            會議認為,2023年,國網能源院堅決貫徹落實公司黨組決策部署,堅決扛牢智庫職責使命,堅定信心、保持定力,迎難而上、頂壓前行,書寫了轉型變革、創新突破的嶄新篇章,交出了全面發揮智庫作用、全力支撐高質量發展的優異答卷。全院上下深入開展主題教育,著力推進管理轉型,用黨的創新理論指導智庫轉型變革開創新局面;始終注重前瞻謀劃,著力提升研究水平和專報質量,智庫支撐決策成效取得歷史性突破;立足國家電網公司與能源電力行業,著力提升決策咨詢服務能力,智庫作用全面發揮;全力打造人才工具兩大硬核,著力加強實踐探索和建設應用,智庫核心競爭力有效提升;積極加強交流合作,著力擴大社會影響力和國際影響力,智庫平臺優勢充分彰顯;全面加強黨的建設,著力強化監督執紀,智庫思想文化建設凝心聚力。

                            歐陽昌裕指出,經過近兩年的努力,國網能源院以管理轉型推動“12248”體系建設取得了重要階段性成果,一系列新制度新機制全面實施,一系列新成果新業績不斷涌現。實踐證明,“12248”體系和管理轉型符合黨中央關于中國特色新型智庫建設的決策部署,符合國資委關于中央企業新型智庫建設的意見要求,符合公司黨組對國網能源院發揮智庫建設主體作用的工作安排,符合智庫發展規律和國網能源院實際,必須堅定不移地堅持好、落實好。

                            歐陽昌裕強調,要深刻領會公司“兩會”精神,聚集“五篇大文章”,全力做好重大問題戰略研究。保持定力、創新探索,不斷深化以管理轉型推動“12248”體系建設的理論共識和實踐共識,國網能源院的管理轉型本質上就是全面系統的管理改革和管理創新,全院干部職工要深化認識管理轉型、科學把握管理轉型、主動推動管理轉型、向管理轉型要價值。

                            歐陽昌裕指出,管理轉型已經進入價值創造的重要時期,重點要加強“八項管理”、提升“八種能力”:加強目標管理,提升高端研究能力;加強規劃管理,提升超前謀劃能力;加強權責管理,提升專業履責能力;加強分級管理,提升科研管理能力;加強績效管理,提升激勵約束能力;加強制度管理,提升智庫治理能力;加強從業管理,提升風險防范能力;加強賦能管理,提升數智支撐能力。

                            會議要求,2024年,全院上下要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平總書記重要講話和重要指示批示精神為根本遵循,認真落實公司四屆四次職代會暨2024年工作會議安排,堅持高質量發展是硬道理,高標準完成巡視發現問題整改,深化管理轉型,贏得戰略主動,創造智庫價值,全力推進“12248”體系建設,爭當中央企業新型智庫建設“排頭兵”。重點抓好七個方面工作以鞏固深化管理轉型為抓手,持續提升智庫治理體系和治理能力現代化水平;以公司黨組關心的重大問題為重點,充分發揮智庫促進電網和公司科學發展的決策支撐作用;以能源電力行業轉型升級為關鍵,充分發揮智庫在政策研究制訂中的參謀助手作用;以鍛造高水平智庫硬核能力為目標,全力夯實智庫數智平臺基礎和人才工具支撐;以專業化發展、差異化管理為方向,著力推進“一社兩中心”依法合規、深度融合、創造價值;以擴大社會影響力和國際影響力為導向,努力塑造高端智庫品牌;以黨的政治建設為引領,持之以恒推動全面從嚴治黨。

                            王廣輝作會議總結時表示,準確把握會議精神,重點是要把握發展機遇,鞏固提升、乘勢而上,錨定“世界一流高端智庫”目標實現更大突破。要完整準確直面過去一年所取得的成績和成就,堅定前行自信基石;要深刻理解智庫發展規律,一切從事業出發切己體察;要認清形勢更要把握好形勢,把戰略主動在形勢認知階段就行動起來;要對標對表工作報告提出的“八種能力”建設,自覺全面補齊短板弱項;要始終有大局意識,在戰略連續性和穩定性的基礎上突出重點、抓住主要矛盾。王廣輝強調,要全力抓好會議精神的貫徹落實,深化細化全年重點任務,深入研究系列重大問題,全面提升智庫治理能力,進一步加強黨的建設,堅定信心、團結奮斗,全力推進中央企業新型智庫、世界一流高端智庫建設,為公司全面建設具有中國特色國際領先的能源互聯網企業作出新貢獻。

                            會議聽取并審議了工作報告和三個專題報告,表決通過四項決議,聽取了科發部、互聯網所兩個專題發言,新型電力系統研究領域團隊、能源電力體制改革與電力市場研究領域團隊和新能源所分別作了交流發言,印發了國網能源院黨委1號和2號文件,表彰了2023年度公司先進集體、最美國網人、青年崗位能手和國網能源院先進集體、先進工作者、電力工匠和模型工具技術創新成果。職工代表還向全院職工發出了倡議書。

                            會議以現場和視頻方式召開,國網能源院全體職工代表、列席代表及其他職工分別在主會場和分會場參加會議。

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                        • 國網人才中心召開2024年工作會議

                            3月5日,國網人才交流服務中心有限公司召開2024年年工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平總書記重要講話和重要指示批示精神為根本遵循,認真落實國家電網公司“兩會”、人資工作會和能源院“兩會”要求,總結工作、分析形勢、部署任務,深入落實與國網人資部一體化同軸運轉、與能源院全方位融合發展要求,全力夯實“1345”核心競爭力,著力提升“四個服務”水平,加快建設具有行業影響力的人力資源服務機構,更好支撐和服務公司人才工作高質量發展。國網人才中心執行董事柴高峰出席并講話,人才中心監事出席會議并傳達上級工作批示。

                            會議認為,2023年,人才中心堅決貫徹落實公司黨組、能源院黨委決策部署,聚焦主責主業,深化管理轉型,突出價值創造,全力支撐公司人資管理和人才建設,各項工作取得新成效,發展再上新臺階。

                            會議強調,人才中心要聚焦方向性全局性重大問題,增強戰略主動,保持戰略定力,堅定不移做好五個不動搖:堅持建設具有行業影響力的人力資源服務機構這個發展目標不動搖;堅持打造“1345”核心競爭力這個專業優勢不動搖;堅持企業宗旨、踐行“四個服務”這個使命擔當不動搖;堅持合規護航和創新引領雙輪驅動這個發展理念不動搖;堅持加強黨的領導、全面從嚴治黨這個獨特優勢不動搖。

                            會議要求,2024年,人才中心上下要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入落實與國網人資部一體化同軸運轉、與能源院全方位融合發展要求,緊密圍繞公司建設“三高兩強”現代人力資源管理體系的目標任務和“七個著力”重點工作,緊密圍繞能源院以管理轉型推動“12248”體系建設既定目標,增強核心功能,積極擔當作為,加快建設具有行業影響力的人力資源服務機構,為公司譜寫高質量發展新篇章和能源院建設中央企業新型智庫、世界一流高端智庫作出新的更大貢獻。重點做好九個方面工作:統籌推進一體化同軸運轉、全方位融合發展,形成規范高效管理新局面;提質增效、以進促穩,千方百計完成經營目標;深化改革、規范管理,優質高效開展職稱評定工作;提高站位、服務大局,全力以赴支撐專家人才工作;專業專注、超前謀劃,高水平推進人才開發服務;攻堅克難、實干擔當,高標準完成繼續教育工作;靶向發力、精準賦能,開拓人才交流工作新局面;統籌兼顧、提高質效,推進綜合管理再上新水平;黨建引領、文化助力,全面從嚴治黨展現新成效。

                            柴高峰對人才中心2023年工作給予充分肯定,對2024年的工作提出三點要求:一是強化黨建,切實將黨建獨特優勢轉化為創新優勢發展優勢。鞏固主題教育成果,將學習成果創造性地轉化為指導破解難題、推動發展的思路和方法。做實做好“黨建+”工作,將黨建工作和生產經營深度融合。二是夯基壘石,切實將管理轉型成效轉化為高質量發展的不竭動力。聚焦主責主業,圍繞公司人資工作方向性全局性重大問題、重點工作,堅持價值創造,賦能功能定位,切實將各項管理新思路新舉措新要求落到實處、落到具體。增強成本意識,積極開源節流,確保生產經營平穩。三是創新驅動,切實增強核心功能和核心競爭力。敢于破舊立新,善于先立后破,著力將發展方式從投入驅動、規模驅動轉向創新驅動、質效驅動,為建設能源電力行業人才中心和創新高地貢獻智慧和力量。

                            人才中心法律顧問、全體干部員工參加會議。

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                        • 國家機關事務管理局財務司赴國網人才中心調研

                          3月10日,國家機關事務管理局財務管理司副司長李曉峰一行到國網人才交流服務中心有限公司調研會計專業技術人員繼續教育工作,財務管理司會計處副處長鄧茜、尹子文陪同調研。國家電網有限公司財務資產部主任馮來法,國網能源研究院有限公司董事長、黨委書記張運洲參加調研座談。國網能源院副總經理兼國網人才中心執行董事柴高峰主持調研座談會。國家電網公司人力資源部、財務資產部相關處室負責人,以及國網能源院、國網人才中心有關人員參加調研活動。

                           

                            李曉峰介紹了國家機關事務管理局的職責定位和基本情況,肯定了國家電網公司財務管理的創新成果,對國網人才中心培訓資質、培訓場地條件、培訓師資、課程體系建設、培訓管理制度和既往培訓情況以及國網能源院專家隊伍支撐力量給予充分認可。

                            馮來法介紹了國家電網公司概況和近年來財務管理工作的創新實踐,表示國家電網公司將全力支持國網人才中心牽頭統籌開展國家電網公司系統內的會計專業人員繼續教育工作。

                            張運洲表示,國網人才中心將按照公益性和市場化相結合的原則,堅持質量第一、服務一流,規范運作繼續教育業務,國網能源院將集中院內優勢資源為業務開展提供指導和幫助。

                            座談會上,國網人資部介紹了國家電網公司會計人員及培訓資源相關情況。

                            國網人才中心匯報了疫情期間利用在線手段的工作實踐等。會后,與會人員還實地參觀了培訓場地。

                            信息來源:人才中心

                           

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                        • 國網能源院召開三屆二次職代會暨2021年工作會議

                            1月28日,國網能源研究院有限公司召開第三屆職工代表大會第二次會議暨2021年工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九屆五中全會和中央經濟工作會議精神,認真落實公司四屆一次職代會暨2021年工作會議部署,總結工作,分析形勢,安排任務,乘勢而上開好局,攻堅克難譜新篇,推動智庫建設再上新臺階,為公司加快建設具有中國特色國際領先的能源互聯網企業提供堅強智力支撐。

                           

                            國網能源研究院有限公司董事長、黨委書記張運洲作了題為《乘勢而上 攻堅克難 努力推動智庫建設再上新臺階》的工作報告,總經理、黨委副書記王廣輝主持會議并作總結講話。黨委副書記、副總經理呂健宣讀公司領導批示,傳達了公司“兩會”精神,領導班子成員分別主持各階段會議、宣讀表彰決定。

                            張運洲表示,過去的一年,在公司黨組的堅強領導下,我院聚焦公司戰略研究和落地實施,勇奪疫情防控和智庫發展雙勝利,在大戰大考中交出了優異答卷。服務公司創新發展顯擔當,擴大品牌影響力有突破,基礎能力建設上水平,黨建與業務融合見實效?;赝?ldquo;十三五”時期,院牢牢把握公司智庫定位,踐行“突出特色、創新驅動、開放合作、質量取勝、品牌引領”的發展理念,扎實開展“兩學一做”學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育,各方面工作業績突出,在服務公司黨組決策和行業政策制定中發揮了重要作用,提前實現了“國內領先、國際知名”企業高端智庫建設的階段性目標。

                            張運洲指出,“十四五”時期是院建設世界一流企業高端智庫至關重要的五年。必須咬定目標不放松,不斷提升核心競爭力,持續推動決策咨詢和基礎研究水平邁上新臺階,服務公司戰略實施與能源電力綠色發展,力爭進入全球企業智庫第一方陣。要努力邁上“四個新臺階”,即支撐公司黨組決策效果邁上新臺階,綜合實力和國際影響力邁上新臺階,重大創新成果質量和數量邁上新臺階,專家隊伍和研究工具水平邁上新臺階。

                            張運洲強調,為實現“十四五”發展目標,全院上下要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以公司戰略為統領,堅持深耕能源電力領域,堅持服務公司的基本定位,更加注重黨建引領,更加注重復合型高層次專家團隊培養,更加注重基礎研究能力建設,更加注重高質量成果轉化,更加注重品牌影響力擴大,更加注重智庫生態培育,進一步發揮智庫研究平臺、交流研討平臺、成果共享發布平臺作用,為公司高質量發展貢獻強大的智慧力量。要重點聚焦“六個攻堅發力”,即在黨建與業務深度融合發展上攻堅發力,在培養高素質專業隊伍上攻堅發力,在打造一流智庫研究工具上攻堅發力,在推動開放協同的創新合作上攻堅發力,在加強智庫影響力傳播上攻堅發力,在激發智庫發展活力上攻堅發力。

                            關于2021年重點工作,張運洲做出“八個深入推進”的工作部署:一是深入推進碳達峰碳中和實現路徑研究,二是深入推進戰略性全局性重大問題研究,三是深入推進政府課題和“十四五”規劃研究,四是深入推進公司改革創新和運營管理研究,五是深入推進基礎能力提升和品牌建設,六是深入推進管理服務效能提升,七是深入推進“兩院一社兩中心”協同發展,八是深入推進黨的建設高質量發展。

                            王廣輝在總結講話中指出,全體職工在新發展階段要聚焦智庫發展的關鍵問題,全力以赴做好研究支撐。知行合一抓好貫徹落實,狠抓機遇抓好貫徹落實。他強調,要把公司譜寫戰略新篇章的智庫責任真誠扎實地體現在高質量研究價值輸出上。

                            會議審議了國網能源研究院有限公司綜合計劃、財務預算、提案工作3個專項報告,聽取了人力資源工作專題發言。會議通過了《關于院工作報告的決議》等4項決議。

                            會議對國網能源研究院有限公司2020年度科學技術進步獎獲獎項目、先進集體、先進工作者和青年崗位能手進行了表彰。國網能源研究院有限公司科研發展部、城市能源院兩部門作了交流發言。職工代表還向全院職工發出了倡議書。

                            會議以主會場與分會場同步、線上線下相結合的形式召開,國網能源研究院有限公司全體職工代表、列席代表、特邀代表及其他員工分別在主會場和各分會場參加會議。

                           

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                        國網人才中心圓滿完成國網客服中心崗位競聘考試工作

                        2024-05-20

                          5月16日-17日,國家電網有限公司客戶服務中心崗位競聘在京舉行。本次競聘工作國網客服中心統籌,國網人才中心組織實施崗位競聘全流程工作,包括經歷業績評價,試題命制,考務等。

                          為做好本次競聘工作,國網人才中心成立專項工作組,通過精心策劃工作方案,落實落細各項工作部署,著力防范化解作弊等違規違紀風險。為保證競聘工作的保密性與嚴謹性,國網人才中心首次在直屬單位競聘工作中采取線下集中封閉命題的方式,做到命題工作安全嚴密、考試組織規范有序、考生選拔科學合理,圓滿完成本次崗位競聘考試工作,得到國網客服中心相關領導的高度認可。

                          信息來源:人才中心

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